Archiefinspecteur / adjunct streekarchivaris

Werken voor RHC Rijnstreek en Lopikerwaard

Archiefinspecteur / adjunct streekarchivaris

Heb jij een hart voor geschiedenis? Durf jij innovatief te zijn en weet jij nieuwe technologie te omarmen? Kom dan werken bij ons!

Werk waar je trots op kunt zijn.

RHC Rijnstreek en Lopikerwaard is een streekarchiefdienst. Het beschikt over een schat aan informatie over het verleden. Onze documentatie en de vaak eeuwenoude archieven vertellen de geschiedenis van deze streek en de mensen die er leefden. Het RHC Rijnstreek en Lopikerwaard houdt toezicht op het archief- en informatiebeheer bij de gemeenten Bodegraven-Reeuwijk, IJsselstein, Lopik, Montfoort, Oudewater en Woerden, Hoogheemraadschap De Stichtse Rijnlanden en de gemeenschappelijke regeling Ferm Werk. Het vormgeven van digitaal archiefbeheer en het doorontwikkelen van de digitale dienstverlening aan een breed publiek, zijn de grote uitdagingen voor de komende periode en daar werk jij graag aan mee!

Dit ga je doen.

Als archiefinspecteur hou je namens de streekarchivaris toezicht op het informatie- en archiefbeheer van de bij RHC Rijnstreek en Lopikerwaard aangesloten deelnemers en hun gemeenschappelijke regelingen. Het waarborgen van duurzaam toegankelijke digitale overheidsinformatie is een wettelijke taak. De komende jaren zal het RHC daarom naast de papieren archieven ook digitale archieven beheren en beschikbaar stellen, jij speelt hierin een grote rol. Daarnaast zijn jouw taken onder andere:

• Je stelt voor de genoemde deelnemers jaarlijks KPI-rapportages op;

• Je signaleert ontwikkelingen in het vakgebied.
  Je geeft samen met de adviseur digitale archieven advies aan organisaties over deze ontwikkelingen in de informatiehuishouding; en je beoordeelt vervangingstrajecten en vernietigingslijsten;

• Je geeft collega’s bij het RHC advies m.b.t. openbaarheid en privacy;

• Neventaken zijn administratief van aard en je werkt daarnaast samen met de collega’s van het RHC aan nadere ontsluiting van archieven en collecties.

Wat jou verder onze nieuwe archiefinspecteur maakt?

• Jij bent 36 uur per week beschikbaar

• Je hebt een (op minimaal HBO-niveau) afgeronde opleiding gevolgd met specialisatie archivistiek of informatiebeheer (of vergelijkbaar).

• Je hebt kennis van toepasselijke wet- en regelgeving, informatiebeleid en informatiearchitectuur.

• Je bent in bezit van rijbewijs B

Een goed team. Daar hoor je bij.

Meteen vanaf dag één maak je deel uit van het team RHC. Samen met 10 collega’s werken jullie aan archief- en informatiebeheer. Je werkt veel samen met jouw collega’s van de verschillende deelnemende partijen. Ons team is een mix van jonge mensen en collega’s met jarenlange ervaring, zodat je veel van elkaar leert en samen tot de beste oplossing komt. We werken hard en hebben hart voor het werk wat we doen. En zie je de oplossing niet? Er is altijd iemand die je op weg helpt met een verfrissend inzicht. Je werkt in principe vanuit ons prachtige kantoor in het gemeentehuis in Woerden, de plek waar jij je collega’s ontmoet.

Mooie arbeidsvoorwaarden. Die wil je hebben.

Alle financiële arbeidsvoorwaarden op een rij, weet je meteen waar je aan toe bent:

• Goede arbeidsvoorwaarden horen erbij. Zo krijg je een (maximaal) salaris van € 5.247,00 (schaal 10) en ruim 25 vakantiedagen op basis van 36 uur per week, daarnaast bouw je uitstekend pensioen op bij het ABP.

• Je komt in dienst van de gemeente Woerden, de centrumgemeente van de gemeenschappelijke regeling RHC Rijnstreek en Lopikerwaard.

• Bovenop je salaris ontvang je een persoonlijk Individueel Keuze Budget van 17.05% (inclusief 8% vakantiegeld). Dit kun jij inzetten waar jij het voor wilt. Elke maand extra salaris verdienen (maximaal € 894,00)? Of misschien liever extra verlofdagen bijkopen?

• Dat je van ons je eigen IPhone en laptop krijgt, vinden we nogal vanzelfsprekend.

• Je thuiskantoor wordt gefaciliteerd.

Nu reageren. En laten zien wat je in huis hebt.

Zin in deze baan bij RHC Rijnstreek en Lopikerwaard? Met vragen kun je contact opnemen met onze recruiter Melissa Baas met telefoonnummer: 06 5008 1816.

Doe je mee? Wij hanteren geen sluitingsdatum voor de vacature. Wij gaan met een passende kandidaat direct in gesprek. Reageer via het online sollicitatieformulier. Binnen tien werkdagen ontvang je een inhoudelijke reactie op jouw sollicitatie.

We kijken ernaar uit je te ontmoeten!

Wij vragen al onze nieuwe collega’s een geldige Verklaring Omtrent Gedrag te overleggen bij indiensttreding.